前の記事でアプリ開発チームに必要な人材について考えましたが、求人を出しても人材が集まらないと人事からの報告もあり、優秀なエンジニアを採用する際のポイントや求人の仕方などについてセミナーを受けてきました。 主に以下の項目についてまとめます。 エンジニアの採用市場の動向 エンジニアが働く環境を選ぶ基準 優秀なエンジニア採用...

LINE DEVELOPER DAY 2019の2日目です。 1日目はバックエンド寄りでしたが、2日目はフロントエンド寄りのセッションでした。 会場の雰囲気などは1日目に書いたので、ここでは印象に残ったセッションをかいつまんで書きます。 つながろういつでも、何とでも。 LINE Thingsからはじまるモノと人との新し...

昨年のLINE DEVELOPER DAY 2018で初めてエンジニア向けカンファレンスというものに参加し、カンファレンスの楽しさとLINEのエンジニアマインド・おもてなしの心にいたく感銘を受けました。 昨年は1日のみの開催で参加者も抽選でしたが、今年のLINE DEVELOPER DAY 2019は11/20・21の...

アプリ開発エンジニアの人材問題 アプリ開発プラットフォームについては前回の記事でMonacaをメインに開発し、要件によってはネイティブを使い分けるという方向で一旦まとめました。 しかし実際にチームを立ち上げて技術構築し、ビジネスとして組織を運営していくには人材が必要です。 現時点で私以外の社内メンバーはC言語しか使えな...

今後生き残っていくには機器のソフト開発だけではなく、連携するアプリ側も開発できないといけない！という事アプリ開発チームを立ち上げる方向で社内が動き出しました。まずは一度アプリ開発についての情報を整理するところから始めます。...